在这热情如火的七月，当科技创新的浪潮与青春的梦想交织，一场关于智慧与激情的碰撞在北京悄然上演。十余名风华正茂的2024年度应届毕业生，犹如初升的朝阳，带着对未来的无限期待，正式加入航天智控的大家庭，开启了精彩的职业生涯之旅。

青春集结，共赴梦想

7月9日上午9时，随着中关村科学城北区创新会客厅的大门缓缓开启，航天智控2024年应届毕业生集中训练营开营仪式正式拉开序幕。航天智控董事长曾志生携同各部门负责人亲临现场，迎接这群即将踏上新征程的年轻力量。曾志生发表了热情洋溢的致辞，表达了对新员工最诚挚的欢迎，更寄予了厚望，期待他们能在航天智控的舞台上，挥洒才华，实现梦想。

▲航天智控董事长曾志生致辞

仪式上，新员工们以简短且真挚的自我介绍，展现出各自独特的个性与才华。而2024年应届毕业生代表与2023届优秀代表们，则用他们的铿锵之声，激励着每一位成员勇毅前行，不懈奋进，追求卓越。

师道传承，智慧传递

在导师带徒签约、拜师敬茶、赠送图书与司徽的仪式中，新老员工之间的情感纽带进一步加深。这些传统而又庄重的仪式，象征着知识与经验的传承，更寓意着航天智控对于人才培养的重视与承诺。每位新员工都将有两位经验丰富的导师相伴左右，指导他们在专业技能与职业素养上不断精进，共同探索工业互联网的广阔天地。

博观约取，多维赋能

随着开营仪式的圆满落幕，集训正式开始。一系列精心设计的培训课程如同阶梯，助力新员工们稳步攀登。从企业文化、人力行政、财务制度到业务介绍、软硬件产品、行业解决方案等多个方面，通过理论学习与实操演练相结合的方式，结合以考促学，学员们迅速融入公司环境，专业知识与技能水平得到显著提升。

在培训过程中，新员工们勤于学习、勇于提问、精于钻研、善于实践，不断吸收新知，提升自我，为成为航天智控的未来之星积蓄蓬勃力量。

淬炼成钢，知行合一

“千锤百炼，始成大器”。航天智控深谙此道，坚信实战是成长的熔炉。7月19日，新员工们分批参加涿州生产基地的现场学习，他们深入了解了硬件产品的技术原理、产品特性、功能应用，还通过实操环节亲手组装、调试与维护，实现从理论到实践的跨越。培训还特别强调利用现有工具与工厂环境，模拟真实场景，培养学员们面对复杂问题时的应变与解决能力。同时，融入公司产品及服务的全面认知，为新员工的职业生涯奠定了坚实的基础。

3+N模式，锻造精英

航天智控采用创新的“3+N”培养模式，为应届毕业生量身定制成长路径。北京总部集中学习、涿州生产基地现场学习、下沉项目实战锻炼三个阶段循序渐进，既注重专业知识的传授，又强调综合素质的提升，确保新员工们在不同阶段都能获得针对性的成长。同时，双导师制、读书会、总结活动、转正答辩等N项举措的加入，更是为新员工们的成长提供了全方位的支持和保障。

这种创新的培养模式，旨在打造一支既能仰望星空，又能脚踏实地的精英团队。我们期待，经过六个月的精心培养和持续的项目历练，每一位新员工都能熟知公司各项基本事务，掌握扎实的专业技能，具备基本的项目管理能力，成为航天智控的骨干力量。

青春无问西东，奋斗自成芳华。航天智控2024年度应届毕业生们，正以昂扬的姿态，逐梦踏浪。愿每一位新员工：在青春奋斗和时代的“双向奔赴”中成就一番事业，与航天智控携手并进，同心圆梦，共铸辉煌！